Nutzen von Coaching

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Nutzen von Coaching

Coaching kann Ihre Kompetenzen und Handlungsoptionen erweitern. Sie reflektieren, klären Konflikte und erschliessen sich - vorher nicht gesehene - Zusammenhänge. Sie motivieren sich selbst, entwickeln Ihre Persönlichkeit weiter und gewinnen mehr Lebensqualtät.

Der individuelle Nutzen und die konkrete Zielsetzung ergeben sich aus dem Anlass, einen Coach aufzusuchen, beispielsweise:

  • Verbesserung von Führungskompetenzen (u. a. Motive und Ressourcen von Mitarbeitern erkennen und effizient fördern)

  • neue berufliche Aufgaben (Führungsaufgaben, Team- oder Projektleitungen)

  • Change Managment (Bearbeitung von Problemen infolge organisatorischer Umstrukturierungsmaßnahmen, Umgang mit Veränderungen)

  • Förderung von Team-Arbeit im beruflichen Umfeld

  • Stressbewältigung und "Work-Life-Balance"

  • Aktuelle berufliche Krisen und Konflikte konstruktiv zu lösen (Stichwort: Mobbing)
  •  Bewerbungstraining:
    • Wiedereinstieg ins Berufsleben nach Arbeitslosigkeit, Elternzeit, Krankheit etc.
    • Berufseinstieg nach Schule, Studium, Aus- und Weiterbildung
  • Standortbestimmung: Überprüfen der Lebens- und Karriereplanung, Zukunftsgestaltung
  • Persönliche Entwicklung (Selbstsicherheit- und Konfliktlösetraining, kommunikative und soziale Kompetenz etc.)
  • Persönliche Krisen bzw. belastende Lebensereignisse (Arbeitsplatzverlust, Krankheit eines Angehörigen, Scheidung/Trennung etc.)

 

Bei Interesse füllen Sie bitte unser Kontaktformular aus bzw. rufen Sie uns an.


Eine Übersicht der Leistung und Honorare erhalten Sie hier:  Vergütungstabelle